Федеральным законом от 07.06.2013 №125-ФЗ  внесены изменения в Трудовой кодекс РФ. Согласно изменениям в целях реализации программы государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи в экстренной или неотложной форме медицинским работникам медицинских организаций с их согласия может устанавливаться дежурство на дому, т.е. пребывание медицинского работника медицинской организации дома в ожидании вызова на работу (для оказания медицинской помощи в экстренной или неотложной форме).   

При учете времени, фактически отработанного медицинским работником медицинской организации, время дежурства на дому будет учитываться в размере одной второй часа рабочего времени за каждый час дежурства на дому. Общая продолжительность рабочего времени медицинского работника медицинской организации с учетом времени дежурства на дому не должна будет превышать норму рабочего времени медицинского работника медицинской организации за соответствующий период.

Настоящий Федеральный закон вступает в силу 18 июня 2013 года.